Produktion och ekologi i blandskogar i norra Sverige

Publiceringsdatum: 2025-06-16

Vill du arbeta inom naturbruk-branschen? Här är din möjlighet att bli en del av teamet hos Skogsstyrelsen genom att arbeta som forskare, skogsbruk. Skogsstyrelsen söker en medarbetare på heltid som vill arbeta tills vidare. Kan det vara du?

Platsen där jobbet finns ledigt är i Umeå. Skogsstyrelsen behöver fler anställda som stödjer arbetet inom forskare, skogsbruk. Kolla in deras lediga tjänst för att se om du har vad som krävs. Här är chansen att bli en del av Skogsstyrelsen och jobba som forskare, skogsbruk! Ansök senast tisdag den nittonde augusti 2025.

Jobbannons

Vill du bidra till framtidens hållbara skogsbruk?

Tillsammans med Sveriges Lantbruksuniversitet (SLU) och WIFORCE forskarskola söker Skogsstyrelsen just nu en handläggare som ska arbeta som industri-/samverkansdoktorand vid SLU!

Biologisk mångfald och skogens roll i klimatförändringen är centrala samhällsfrågor som kräver mer kunskap.

För att både hållbart nyttja virkesråvaran och värna skogens biologiska mångfald behövs ett sammanhållet grundvetenskapligt forskningsprogram som adresserar stora och komplexa frågor och utvecklar nya analysverktyg. Därför skapades forskarskolan WIFORCE, som är en del av Wallenberg Initiatives in Forest Research.

Namn på forskningsprojekt/avhandling

“Mixed forests in Northern Sweden: Productivity, Resilience, and Biodiversity”

Forskningsämne

Biologi

Beskrivning

Det svenska skogsbruket domineras till stor del av skötsel av likåldriga bestånd bestående av ett enda trädslag. Det finns ett växande stöd för att öka artrikedomen och den funktionella mångfalden i brukade skogar som en strategi för att: a) öka skogens produktivitet trots klimatförändringarna, b) stärka skogens motståndskraft och c) ge ytterligare fördelar, såsom förbättrad klimatreglering och bevarande av den biologiska mångfalden.

Ekologisk teori tyder på att olika arter inom ett samhälle ofta varierar i hur de använder resurser och hur de reagerar på miljöstress. Dessa skillnader bidrar till att minska konkurrensen, vilket gör det möjligt för samhällen att använda resurser mer effektivt och bättre motstå ogynnsamma klimatförhållanden. Även om sådana samband har studerats i stor utsträckning i icke-skogbevuxna ekosystem och i viss utsträckning i tempererade skogar, är forskningen i boreala skogar fortfarande begränsad. Även om studier i tempererade skogar har visat att blandbestånd, särskilt de som kombinerar barrträd och lövträd, tenderar att vara mer produktiva än monokulturer, finns det få empiriska bevis för att artblandningar förbättrar resursanskaffning och produktivitet i hemiboreala skogar. Vår tidigare forskning tyder dock på att resultat från södra hemi-boreala regioner kanske inte är tillämpliga på boreala skogar på höga latituder, och vår hypotes är att artblandningar kommer att ha mer positiva effekter på olika ekosystemtjänster under de hårdare nordliga klimaten.

Detta projekt syftar till att lägga grunden för den strategiska övergången till blandartsskogsbruk i norra Sverige, genom att tillhandahålla en omfattande utvärdering av förmågan hos barrträds-lövblandningar att leverera flera ekosystemtjänster, och genom att leverera tydliga ekofysiologiska mekanismer som driver interaktionerna mellan trädarter (konkurrens kontra underlättande). Vi kommer att göra detta genom att ta itu med följande forskningsmål, som också kommer att omfatta kapitlen i doktorsavhandlingen:

Att analysera om barr- och lövskogar ger större motståndskraft och/eller motståndskraft mot ogynnsamma klimathändelser, som torka;

Att kvantifiera om barr- och lövblandskogar ger större klimatnytta, genom att ackumulera mer kol ovan och under jord;

För att kvantifiera om, och genom vilka mekanismer, kompletterande nischer förbättrar resursutnyttjandet i blandade barrträds-lövfällande bestånd i motsats till monospecifika barrträdsbestånd;

Att analysera om och hur blandskogar förbättrar beståndets strukturella diversitet och diversiteten hos andra taxa i undervegetationen.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har en mastersexamen inom relevant ämnesområde (biologi, ekologi, skogsvetenskap, ekofysiologi etc.) alternativt har du genomfört minst fyra års heltidsstudier, varav minst ett år på avancerad nivå. 

Du har god förmåga att kommunicera på engelska i både tal och skrift.

Vi förutsätter även att du efter dina studier på SLU behärskar det svenska språket i tal och skrift.

Vidare är det meriterande med erfarenhet av vetenskapliga fältstudier (särskilt i skogsekosystem) likt grundläggande kunskaper i statistisk programvara som till exempel R eller JMP.

För att trivas i rollen som doktorand och som medarbetare på Skogsstyrelsen behöver du fungera väl och bidra till gemensamma resultat i team men också kunna driva arbetsuppgifter självständigt.

Vårt erbjudande till dig

Vi erbjuder tillsvidareanställning på 100%. Tillträde enligt överenskommelse.

Doktorandstudierna kommer att genomföras på under en femårsperiod, vilket innebär 4 års doktorandstudier och 1 års arbete vid Skogsstyrelsen. Fördelningen av arbetstiden mellan SLU och Skogsstyrelsen kommer att diskuteras med den kandidat som erbjuds tjänsten.

Doktorandstudierna utförs vid Institutionen för skogens ekologi och skötsel vid SLU i Umeå. Doktorandhandledningsteamet kommer att bestå av Michael Gundale (professor, SLU), Zsofia Stangl (forskare, SLU), Maja Sundqvist (forskare, SLU) och Tommy Mörling (skogsskötselspecialist, Skogsstyrelsen).

Efter avslutade doktorandstudier har du möjlighet att fortsätta som specialist vid Skogsstyrelsen.

Välkommen med din ansökan senast 19 augusti!

Du finner mer information om urval och kontaktuppgifter när du klickar dig vidare till sidan för att ansöka.

Det här är Skogsstyrelsen

Skogsstyrelsen är en myndighet för frågor som rör skog. Vår vision är Skog till nytta för alla. Vår uppgift är att verka för att skogen sköts så att vi kan nå de skogspolitiska mål som riksdagen har beslutat. Vi finns i hela landet med kontor från Pajala i norr till Hässleholm i söder. Huvudkontoret finns i Jönköping.

Tillsammans arbetar vi för att vår myndighet ska vara en vänlig arbetsplats där alla medarbetare trivs, utvecklas och vill stanna kvar. Allt vårt arbete vilar på den statliga värdegrunden.

Som nyanställd genomförs din introduktion i tre steg kompletterat med utbildningar som stärker dig som anställd såväl på Skogsstyrelsen som statsanställd. Vi har en ledaridé med följande värdeord: gemenskap, respekt, ansvar och nyfikenhet. Oavsett om du är ledare eller inte, hoppas vi att du delar dessa värdeord med oss. 

Extra arbetsförmåner som kan göra stor skillnad för dig. Vi hoppas du kommer att trivas hos oss!

Är du nyfiken eller har en fråga, tveka inte att höra av dig om du inte finner svar på vår hemsida: https://skogsstyrelsen.se/om-oss/ samt https://skogsstyrelsen.se/om-oss/var-verksamhet/jobba-hos-oss/

Välkommen till Skogsstyrelsen!